Microsoft компаниясе, "ИТ-Планета" инновацион технологияләр үсеше үзәге" коммерцияле булмаган автоном оешмасы һәм "Һөнәри осталыкны үстерү агентлыгы" (Ворлдскиллс Россия)" коммерцияле булмаган автоном оешмасы Россия Федерациясе Фән һәм югары белем бирү министрлыгы ярдәмендә "ПРОНАВЫКИ" белем бирү платформасын булдырдылар. Инициативаның төп максаты – хезмәт базарын тизләтелгән трансформациясе вакытында кыенлыклар белән очрашкан Россия гражданнарына һөнәри үстерү һәм ярдәм итү. Инициативаны гамәлгә ашыру нәтиҗәсе булып Россия Федерациясенең 30 меңнән артык гражданы, шул исәптән халыкның якланмаган катламнарын, адреслы социаль ярдәм күрсәтү хокукына ия гражданнарны, инвалидларны, шулай ук яңа коронавирус инфекциясе таралу нәтиҗәсендә эшен югалткан затларны укыту һәм аларның цифрлы компетенцияләре дәрәҗәсен күтәрү торачак.
"ПРОНАВЫКИ" проекты сату менеджменты өлкәсендә вакансияләр базарында иң актуаль булган база цифрлы һәм профессиональ белемнәр алырга тәкъдим итә, интернет-маркетинг, проект менеджменты, ИТ-администрлаштыру, мәгълүматлар аналитиклары һәм башкалар. Microsoft, WorldSkills һәм АКБО «ИТ-Планета» ЦРИТ белгечләре тарафыннан эшләнгән 18 курс төрле һөнәр һәм әзерлек дәрәҗәсендәге кешеләр өчен ачык. Уку онлайн-форматта үтеп керү мәйданы.рф сайтында узачак. Курслар узу һәм тест узу йомгаклары буенча катнашучылар квалификацияне раслый торган махсус сертификатлар, шулай ук карьера үсеше өчен ярдәмне раслый торган махсус сертификатлар алачак: резюме ясау һәм әңгәмәгә әзерлек буенча бушлай консультацияләр, эш эзләүдә ярдәм итү, проект партнерлары булган компаниядә эшкә урнашу мөмкинлеге.
"Тиз үзгәрә торган хезмәт базарында һәрвакыт ихтыяҗ булсын өчен, үз күнекмәләрен һәм компетенцияләрен даими үстереп, бизнес һәм технологияләр белән бергә үзгәрә белергә кирәк. Microsoft өчен Россиядә цифрлы күнекмәләрне үстерү юлында һәр кешегә ярдәм итү стратегик өстенлек булып тора ", - дип уртаклашты Анна Лобанова, Россиядә Microsoft ның җәмәгатьчелек белән элемтә, мәгълүмати сәясәт һәм корпоратив социаль җаваплылык департаменты директоры.
"ПРОНАВЫКИ" сайтында программада катнашучылар өчен актуаль вакансияләр урнаштырыла, ә эш бирүчеләр хезмәткәрләрне сайлауга гаризалар бирә ала. Проектның генераль HR-партнеры — HeadHunter компаниясе.
"Ышанам, проект бик кирәкле булачак, чөнки сүз бит әле хезмәт базарында үз актуальлеген озак югалтмаган популяр һәм перспективалы һөнәрләр турында бара. Өстәвенә, һөнәри цифрлы һәм сыгылмалы күнекмәләрне үстерү алга таба башка заманча белгечлекләрне үзләштерү өчен бик яхшы база булырга мөмкин. hh.ru да бүген бөтен ил буенча 850 меңнән артык вакансия ачылды. Эш чыннан да бар, иң мөһиме – аны дөрес эзләү кирәк. hh.ru экспертлары әйткәнчә һәм безнең сайт инструментларын файдаланып, программада катнашучылар моңа өйрәнәчәк ", - дип өстәде Анна Каминская, hh.ru төбәк маркетингы җитәкчесе.
Программаның сәламәтлек мөмкинлекләре чикләнгән кешеләр өчен аерым белем бирү инструментлары бирүен билгеләп үтү мөһим. Проект сайтының белем бирү контенты һәм интерфейсы күз күреме һәм ишетү сәләте буенча инвалидлыгы булган кешеләрнең үзенчәлекләрен исәпкә ала. Шулай ук, проект кысаларында мотор функцияләре, уку һәм мәгълүматны кабул итүдә кыенлыклар кичерүче күрү һәм ишетү үзенчәлекләре буенча кулланучылар өчен махсус курс эшләнде. Проектны «Бөтенроссия инвалидлар җәмгыяте» Гомумроссия иҗтимагый оешмасы, шулай ук Россия Федерациясе Фән һәм югары белем министрлыгы, Белем бирү оешмалары эшчәнлеген координацияләү департаменты озата бара, ул үз-үзен тормышка ашыру мөмкинлекләрен киңәйтү өчен мондый программаларның потенциалын һәм социаль әһәмиятен югары бәяли. "ПРОНАВЫКИ" программасы өчен курслар эшләп, без мәгълүматны киң аудитория аңларлык итеп бирергә тырыштык.
Бу сәламәтлек мөмкинлекләре чикләнгән кешеләргә дә, һөнәрне алыштырырга яки үз күнекмәләрен ачарга теләүчеләргә дә кирәкле цифрлы һөнәрләр өчен белем алырга мөмкинлек бирәчәк», - дип ассызыклады Сергей Шалашный, «ИТ-Планета» инновацион технологияләр үсеше үзәге» АКБО Идарәсе рәисе